·“个别分子”Tom和老板的矛盾
    Tom是一名很棒的 IT专业人员，他拥有惊人的想象力曾经为几家公司做出过贡献，但他非常自负。这使得Tom的老板Bill的管理工作成了一项非同寻常的任务，Bill认为Tom是个别分子。
    Bill感到头疼的是他在工作的时候总是戴着耳机听着音乐。当Bill同他谈及此事的时候，他解释说自己实际上每天都在一刻不停地进行工作，而他之所以要一直戴着耳机是为了使自己的注意力不被分散。
    Bill认为如果管理得当的话，将有助于使Tom的天分和潜力得到最大限度的发挥，Tom认为老板并没有花费时间和精力去了解他，只是简单地对他进行硬性管理……

·Tom入错了行
    Tom还是入错了行，Tom不喜欢和不信任所有级别的管理人员；与同事不能很好的相处；戴耳机听音乐……
·为公司的利益而管理
    Bill应该学一学“微软”的管理方法，站到员工的位置上考虑问题，不能以死板的管理制度来定论……
·上策与下策
    上策是给Tom单独配一间办公室，地点隐蔽一点。或者给他隔离出一块相对独立的空间……